Správa uprchlických zařízení Ministerstva vnitra hledá sociálního pracovníka/pracovnici do integračního programu v Pardubicích.
Požadujeme:
- VOŠ nebo VŠ vzdělání sociálního směru
- organizační schopnosti a multikulturní toleranci
- charakterové vlastnosti: vyzrálá a stabilní osobnost, pozitivní a přesvědčivá komunikace, proaktivní přístup, bezproblémová zdravě asertivní -osobnost, samostatnost, týmový hráč
- komunikativní znalost angličtiny a/nebo ruštiny
- dobrou znalost práce s PC
- ŘP skupiny B s praxí – zkušený řidič
- dobrou praktickou znalost systému sociálního zabezpečení
- prokazatelnou praxi v poradenské oblasti
Náplň práce:
- zajišťování sociálně-právního poradenství cizincům s udělenou mezinárodní ochranou (integrační program)
- provázení a mentoring klienta v procesu integrace, vytváření individuálních integračních plánů
- jednání s úřady práce, zdravotnickými zařízeními, místní samosprávou a nestátními neziskovými organizacemi, se školskými zařízeními a dalšími vzdělávacími institucemi, v případě potřeby i doprovody klientů
- zajišťování praktických aspektů integračního procesu:
- vyhledávání nabídek bytů a sjednávání -prohlídek bytů, jednání s realitními agenturami (nebo majiteli), společné čtení smluv a asistence při všech dalších úkonech vedoucích k přechodu z institucionálního bydlení k soukromému
- koordinace vybavování domácností nábytkem a spotřebiči, sjednávání rekvalifikačních a dalších kurzů, nostrifikací dokumentů, doučování apod.
- hledání vhodného zaměstnání s využitím nabídek volných pracovních míst
- registrace na Úřadu práce, pomoc s přístupem k dávkám sociálního zabezpečení (státní sociální podpora a pomoc v hmotné nouzi)
- průběžné vedení přehledů a výkaznictví, -vedení případových spisů, kvalitní komunikace s centrálou a subjekty činnými na poli integrace.
- zprostředkovávání návazných služeb
Nabízíme:
- zajímavou, odpovědnou a samostatnou práci v multikulturním prostředí
- platové zařazení PT 10 dle NV 564/2006 Sb.
- osobní ohodnocení, při dobrých výsledcích pracovní odměny
- další zaměstnanecké výhody (FKSP, možnosti dalšího vzdělávání a seberozvoje)
- zázemí stabilní organizace včetně podpory ze strany dalších odborných úseků (ekonomické, právní atd.)
Nástup: po domluvě
Pracovní poměr: na dobu určitou 1 rok s možností prodloužení na dobu neurčitou
Zájemci můžou zaslat strukturovaný životopis a motivační dopis prostřednictvím tohoto portálu do 5. 2. 2017
Další informace a pracovní pozice nabízíme na TOMTO ODKAZU.
